Os millennials vão mudar a forma como se trabalha. E também vão transformar a gestão


mudar a forma como se trabalha

Muitos millennials – a geração nascida entre 1980 e 2000 – estão a chegar a postos de chefia e isso vai trazer mudanças à forma como o trabalho e a gestão é feita.

Cada nova geração enfrenta um mundo diferente do da geração anterior, e isso traz mudanças inevitáveis na maneira de fazer as coisas. Não devemos recear esta mudança da guarda. Os millennials vão enfrentar desafios complexos, alguns deles, como a substituição do trabalho humano por algoritmos e robots, eram não há muito considerados ficção-científica.

Tal como tem sempre acontecido ao longo da história da Humanidade, esta geração vai fazer as coisas à maneira deles e preparar o caminho para a que virá a seguir, que ao que parece já tem nome: são os iGen.

Texto: Vasco Napoleão

Aprofundar

7 Ways Millennial Managers Will Change Work (Jessica Stillman/Inc): Whether you’re cowering in dread at their coming, or cheering in the corridors at the latest regime change, Millennials will soon be in positions of power — and they’ll be making changes. Like every generation before them, today’s young business leaders are reworking old management practices and tired leadership truisms to better suit their needs and preferences. So what’s going to change? Experts agree on a few broad themes.

This is How Millennials Will Change Management (Lisa Evans/Fast Company): Baby boomer managers can be credited with creating employee support programs. Generation X managers can be credited with making the workplace more informal, making the term “business casual” commonplace. What will the next breed of managers bring to the workplace?